BTN Masuk Top 3 Untuk Program Pengembangan Karir Karyawan

Suksesnya transformasi perseroan, salah satunya di bidang Human Capital, membawa BTN naik 10 peringkat dari tahun sebelumnya. Hal tersebut juga selaras dengan salah satu misi perseroan, yaitu menjadi One of Home of Indonesia’s Best Talents.

Adapun, prestasi BTN tersebut mendapat apresiasi langsung dari Menteri BUMN Erick Thohir. Dalam unggahan akun Instagramnya, Erick Thohir sangat bangga dengan pencapaian yang berhasil diraih BTN.

"BTN naik 10 peringkat dari tahun lalu," ujar Erick dalam akun @erickthohir, dikutip Rabu (17/4).

Seperti diketahui, Linkedin merilis daftar Top Companies 2024: 15 perusahaan teratas untuk pengembangan karier. Dalam daftar tersebut empat BUMN masuk dalam posisi lima besar, salah satunya BTN.

Menanggapi pencapaian ini, Direktur Human Capital, Compliance & Legal BTN Eko Waluyo mengaku bangga dengan prestasi yang dilakukan perseroan. Hal ini membuktikan transformasi Sumber Daya Manusia (SDM) yang diimplementasikan BTN selama beberapa tahun telah membuahkan hasil yang positif.

Eko menjelaskan, beberapa peningkatan kesejahteraan karyawan yang telah dilakukan BTN seperti penyediaan Daycare serta program layanan konsultasi kesehatan fisik, mental, dan finansial karyawan. BTN juga membentuk BTNers Club sebagai wadah untuk seluruh karyawan bergabung dalam komunitas untuk menciptakan work-life harmony.

Lanjut Eko, BTN juga memiliki program akselerasi karier yang khusus dirancang bagi para karyawan terbaik. Program ini memberikan peluang bagi para talenta tersebut untuk berkembang dan berkontribusi lebih besar bagi pengembangan BTN ke depannya.

"Kami juga menawarkan remunerasi yang kompetitif di market dengan struktur organisasi dan jenjang karier yang sesuai standar global sehingga memotivasi karyawan untuk mencapai prestasi terbaik," kata Eko.

Hingga kini, masih kata Eko, BTN juga terus mengembangkan sistem SDM salah satunya melalui aplikasi pengembangan Human Capital yang terintegrasi yakni BTN Best.

"Transformasi Human Capital akan terus kami lakukan untuk membangun budaya perusahaan yang mendukung peningkatan produktivitas setiap tahunnya," pungkasnya.